{"id":4338,"date":"2020-12-08T10:43:45","date_gmt":"2020-12-08T10:43:45","guid":{"rendered":"https:\/\/miranda-partners.com\/?p=4338"},"modified":"2020-12-08T18:04:19","modified_gmt":"2020-12-08T18:04:19","slug":"eventos-relevantes-e-informacion-privilegiada-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/relevant-events-and-insider-information\/","title":{"rendered":"Eventos Relevantes e Informaci\u00f3n Privilegiada"},"content":{"rendered":"
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Esta semana echamos otro vistazo a algunos temas legales y de cumplimiento clave que enfrentan los equipos de Relaci\u00f3n con Inversionistas en empresas mexicanas. Nos enfocamos en las definiciones de \u201cInformaci\u00f3n Privilegiada\u201d,\u00a0\u201cEventos Relevantes\u201d, y las implicaciones para la estrategia de comunicaci\u00f3n.<\/p>

EVENTOS RELEVANTES<\/em>\u00a0<\/p>

Un evento relevante es considerado cualquier acto, hecho o acontecimiento de cualquier naturaleza que influya o pueda influir en el precio de un valor inscrito en el Registro Nacional de Valores.<\/p>

La Circular \u00danica de Emisoras dispone que para determinar si un acto, hecho o acontecimiento influye o puede influir en el precio de un valor (es decir, si constituye un Evento Relevante), la Compa\u00f1\u00eda deber\u00e1 considerar si dicho acto, hecho o acontecimiento representa cuando menos el 5% de los activos, pasivos o capital total consolidado, o bien, el 3% de las ventas totales consolidadas del ejercicio anterior de la Compa\u00f1\u00eda.<\/p>

https:\/\/www.cnbv.gob.mx\/Normatividad\/Disposiciones%20de%20car%C3%A1cter%20general%20aplicables%20a%20las%20emisoras%20de%20valores.pdf<\/a><\/p>

De acuerdo con la CNBV, estos son algunos ejemplos de casos cuando la emisora debe sacar un evento relevante:\u00a0<\/p>

I) Por lo que respecta a la estructura societaria de la emisora\u00a0<\/strong><\/p>

a)\u00a0 \u00a0 \u00a0 Los cambios en la estructura organizacional de la emisora.<\/span><\/p>

b)\u00a0 \u00a0 \u00a0Los cambios de los integrantes de los \u00f3rganos sociales de la emisora o de sus directivos relevantes, as\u00ed como las razones que los hayan motivado<\/span><\/p>

c)\u00a0 \u00a0 \u00a0 Las modificaciones a los estatutos sociales.<\/span><\/p>

II) Por lo que se refiere a los negocios de la emisora<\/strong><\/p>

a)\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La celebraci\u00f3n, incumplimiento, rescisi\u00f3n o terminaci\u00f3n de contratos o convenios de colaboraci\u00f3n empresarial o de alianzas estrat\u00e9gicas por parte de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa.<\/span><\/p>

b)\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La celebraci\u00f3n, incumplimiento, rescisi\u00f3n o terminaci\u00f3n de contratos o convenios con proveedores, clientes o con gobiernos de cualquier nivel que sean determinantes para la realizaci\u00f3n del objeto social de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa.<\/span><\/p>

c) \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La participaci\u00f3n en concursos o licitaciones por parte de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa, as\u00ed como el resultado respectivo.<\/span><\/p>

d)\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La sustituci\u00f3n de los proveedores y clientes importantes de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa.<\/span><\/p>

e)\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 El desarrollo, creaci\u00f3n o cancelaci\u00f3n de l\u00edneas de negocio, productos o servicios por parte de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa, as\u00ed como los cambios en la forma de distribuci\u00f3n de los mismos.<\/span><\/p>

f) \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La adquisici\u00f3n, enajenaci\u00f3n, contrataci\u00f3n, otorgamiento, modificaci\u00f3n, vencimiento, revocaci\u00f3n o cancelaci\u00f3n de patentes, marcas, licencias o franquicias de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa.<\/span><\/p>

g)\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Los hechos que constituyan casos fortuitos o causas de fuerza mayor que obstaculicen la realizaci\u00f3n de las actividades de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa.<\/span><\/p>

h)\u00a0 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 La penetraci\u00f3n o salida de mercados en que intervenga la emisora o las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa.<\/span><\/p>

III) Respecto de la situaci\u00f3n financiera de la emisora\u00a0<\/strong><\/p>

a)\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Las desviaciones en el desempe\u00f1o de la emisora o de las personas morales que \u00e9sta controle o en las que tenga una influencia significativa, respecto de los pron\u00f3sticos o proyecciones que previamente se hubieran hecho del conocimiento p\u00fablico.<\/span><\/p>

b)\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 El otorgamiento y obtenci\u00f3n de cr\u00e9ditos, pr\u00e9stamos o financiamientos que representen un monto significativo del capital consolidado de la emisora. Asimismo, la suma de cr\u00e9ditos, pr\u00e9stamos o financiamientos que hayan sido contratados por la emisora, a partir de la publicaci\u00f3n del \u00faltimo reporte trimestral que deban presentar conforme a estas disposiciones, cuando dicha suma represente el 5% o m\u00e1s del total de activos, pasivos o capital consolidado de la emisora.<\/span><\/p>

c) La informaci\u00f3n divulgada por la emisora a inversionistas o analistas, nacionales o extranjeros, a trav\u00e9s de conferencias telef\u00f3nicas, correos electr\u00f3nicos, informes o cualquier otro medio de comunicaci\u00f3n.<\/span><\/p>

INFORMACI\u00d3N PRIVILEGIADA<\/p>

Informaci\u00f3n<\/strong>\u00a0que\u00a0por<\/strong>\u00a0su naturaleza puede afectar el valor de uno o m\u00e1s valores, o el mercado en su conjunto, y que a\u00fan no ha sido publicada o difundida.\u00a0<\/p>

Art\u00edculos de la CNBV sobre definiciones y sanciones considerando informaci\u00f3n privilegiada.<\/p>

Art\u00edculo 364<\/u><\/strong>. Las personas que dispongan de informaci\u00f3n privilegiada, en ning\u00fan caso podr\u00e1n:<\/p>

  1. Efectuar o instruir la celebraci\u00f3n de operaciones, directa o indirectamente, sobre cualquier clase de valores emitidos por una emisora o t\u00edtulos de cr\u00e9dito que los representen, cuya cotizaci\u00f3n o precio puedan ser influidos por dicha informaci\u00f3n en tanto \u00e9sta tenga el car\u00e1cter de privilegiada. Dicha restricci\u00f3n ser\u00e1 igualmente aplicable a los t\u00edtulos opcionales o instrumentos financieros derivados que tengan como subyacente dichos valores o t\u00edtulos.<\/li>
  2. Proporcionar o transmitir la informaci\u00f3n a otra u otras personas, salvo que por motivo de su empleo, cargo o comisi\u00f3n, la persona a la que se le transmita o proporcione deba conocerla.<\/li>
  3. Emitir recomendaciones sobre cualquier clase de valores emitidos por una emisora o t\u00edtulos de cr\u00e9dito que los representen, cuya cotizaci\u00f3n o precio puedan ser influidos por dicha informaci\u00f3n en tanto \u00e9sta tenga el car\u00e1cter de privilegiada. Dicha restricci\u00f3n ser\u00e1 igualmente aplicable a los t\u00edtulos opcionales o instrumentos financieros derivados que tengan como subyacente dichos valores o t\u00edtulos.<\/li><\/ol>

    Art\u00edculo 368.<\/u><\/strong>\u00a0<\/strong>Se proh\u00edbe la difusi\u00f3n de informaci\u00f3n falsa o que induzca a error sobre valores, o bien, respecto de la situaci\u00f3n financiera, administrativa, econ\u00f3mica o jur\u00eddica de una emisora, a trav\u00e9s de prospectos de colocaci\u00f3n, suplementos, folletos, reportes y dem\u00e1s documentos informativos y, en general, de cualquier medio masivo de comunicaci\u00f3n<\/p>

    Art\u00edculo 369.<\/u><\/strong>\u00a0<\/strong>Se considerar\u00e1 que existe difusi\u00f3n de informaci\u00f3n falsa o que induce a error, salvo prueba en contrario, cuando en alg\u00fan prospecto de colocaci\u00f3n, suplemento, folleto, reporte, revelaci\u00f3n de evento relevante y dem\u00e1s documentos informativos, se haya omitido informaci\u00f3n relevante por parte de una emisora, intermediarios del mercado de valores, auditores externos, licenciados en derecho, expertos independientes, proveedores de precios e instituciones calificadoras de valores, en el \u00e1mbito de su competencia.<\/p>

    –\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Cualquier abuso de informaci\u00f3n privilegiada ya es considerado un delito<\/p>

    Art\u00edculo 380.<\/u><\/strong>\u00a0<\/strong>Ser\u00e1 sancionado con prisi\u00f3n de dos a seis a\u00f1os todo aqu\u00e9l que estando obligado legal o contractualmente a mantener confidencialidad, reserva o secrec\u00eda, proporcione por cualquier medio o transmita informaci\u00f3n privilegiada a otra u otras personas.<\/p>

    Art\u00edculo 381<\/u><\/strong>.<\/u> Las personas que haciendo uso de informaci\u00f3n privilegiada efect\u00faen o instruyan la celebraci\u00f3n de operaciones, por s\u00ed o a trav\u00e9s de interp\u00f3sita persona, sobre valores o instrumentos financieros derivados que tengan como subyacente valores cuyo precio o cotizaci\u00f3n pueda ser influido por dicha informaci\u00f3n, y que derivado de dicha operaci\u00f3n obtengan un beneficio para s\u00ed o para un tercero, ser\u00e1n sancionadas conforme a lo siguiente:<\/p>

    1. Con prisi\u00f3n de dos a seis a\u00f1os, cuando el monto del beneficio sea de hasta 100,000 d\u00edas de salario m\u00ednimo general diario vigente en el Distrito Federal al momento en que se efect\u00fae la operaci\u00f3n de que se trate.<\/li>
    2. Con prisi\u00f3n de cuatro a doce a\u00f1os, cuando el monto del beneficio exceda de 100,000 d\u00edas de salario m\u00ednimo general diario vigente en el Distrito Federal al momento en que se efect\u00fae la operaci\u00f3n de que se trate.<\/li><\/ol>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      This week we take another look at some key legal and compliance issues facing Investor Relations teams in Mexican companies, and focus on the definitions of Insider Information and Relevant Events, and the implications for communication strategy.\u00a0 RELEVANT EVENTS A relevant event is considered any act, fact, or event of any nature that influences or […]<\/p>\n","protected":false},"author":10,"featured_media":4337,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","footnotes":""},"categories":[25],"tags":[],"class_list":["post-4338","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-corporate"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4338","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/10"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4338"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4338\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4337"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4338"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4338"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/miranda-partners.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4338"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}